Vendégmunkások és munkanélküliség: miért van szükség külföldi dolgozókra 200 ezer álláskereső mellett?

A magyar munkaerőpiac jelenlegi helyzetét és a kilátásokat elemezte a Spirit FM műsorában Nógrádi József, a Trenkwalder cégcsoport kereskedelmi igazgatója, aki rávilágított a 200 ezer fős munkanélküliségi adat mögött meghúzódó strukturális problémákra. 

Az igazgató szerint ez a szám az elmúlt két évben szinte bebetonozódott, és bár a kormányzati narratíva az inaktívak aktivizálódásával magyarázza a magas szintet, a valóság ennél összetettebb. A magyar populáció drasztikus csökkenése mellett ugyanis a cégbedőlések száma sem mérséklődik, miközben az új cégalapítási kedv folyamatosan esik, így nem jönnek létre azok az új álláshelyek, amelyek felszívhatnák a rendelkezésre álló tömeget. A munkanélküliek összetétele is aggasztó, hiszen a fiatalok körében 14 százalékos az arány, a teljes csoportból pedig 85 ezer fő legfeljebb nyolc általános iskolai végzettséggel rendelkezik, ami megnehezíti az integrációjukat.

A piaci feszességet tovább fokozza, hogy a beruházások mértéke 5 százalékkal visszaesett, és a legnagyobb vállalatoknál csendes elbocsátások zajlanak, ami az üres álláshelyek számának covid-időket idéző csökkenéséhez vezetett. Nógrádi József kitért a vendégmunkások foglalkoztatásával kapcsolatos aktuális politikai ígéretekre is, rámutatva, hogy Magyarországon jelenleg mintegy 110 ezer külföldi munkavállaló tartózkodik. Ez a szám a több mint 4,5 milliós foglalkoztatotti állományhoz képest rendkívül alacsony, ugyanakkor sok esetben kritikus hiánypótló szerepet tölt be olyan pozíciókban, ahol nem találnak megfelelő képzettségű magyar munkaerőt. A szakember hangsúlyozta, hogy a törvény huszonhatféle módon teszi lehetővé a külföldiek foglalkoztatását, amiből mindössze három kategóriát érint a kormányzati kvótarendszer.

A vendégmunkások behozatalának esetleges teljes tiltása komoly veszélyeket rejtene magában a magyar gazdaság versenyképességére nézve. Az igazgató szakmai véleménye szerint egy ilyen lépés korlátozná a gyárak reagálóképességét a piaci viszonyokra, és megnehezítené az új technológiák integrálásához szükséges külföldi szakemberek bevonását is. Meglátása szerint a piac önszabályozó módon működik, a cégek a recessziós környezetben nem hoznak be több külföldi dolgozót, mint amennyire feltétlenül szükségük van, és elsősorban magyar munkavállalókkal próbálják megoldani a feladataikat. A problémák forrását tehát nem a külföldi munkaerő jelenlétében, hanem a munkaerőpiac strukturális hiányosságaiban és a gazdasági aktivitás lanyhulásában kell keresni.

Teljes adás visszanézhető a Spirit FM YouTube csatornáján.